近期相关部门更新行业成果,“色色就色色”:探寻生活中的色彩之美
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在我们的日常生活中,色彩无处不在。从清晨的第一缕阳光,到夜晚的璀璨星空,色彩始终伴随着我们。而“色色就色色”,这个看似简单的词语,却蕴含着丰富的内涵,它是对生活中色彩之美的赞美,也是对生活态度的体现。 “色色就色色”,顾名思义,就是对色彩的一种热爱和追求。这种热爱,源于我们对生活的热爱。生活中的色彩,如同大自然的馈赠,给我们带来了无尽的惊喜和感动。当我们看到一朵盛开的花朵,一片绚丽的晚霞,或者一幅美丽的画作时,心中不禁会涌起一股暖流,这就是“色色就色色”的魅力所在。 色彩,是生活中最直观的元素。它能够传递情感,激发灵感,丰富我们的内心世界。不同的色彩,代表着不同的情感和意义。红色,象征着热情、喜庆和力量;蓝色,代表着宁静、深邃和智慧;绿色,则是生机、希望和活力。而“色色就色色”,正是将这些色彩融入我们的生活,让我们的生活更加丰富多彩。 在“色色就色色”的生活态度中,我们学会了欣赏生活中的美好。无论是大自然的鬼斧神工,还是人类智慧的结晶,都值得我们去发现和品味。当我们用心去感受生活中的色彩,会发现原来世界如此美好。这种发现,让我们更加珍惜眼前的一切,更加热爱生活。 “色色就色色”,也是一种生活态度。它告诉我们,要敢于尝试,勇于创新。在色彩的世界里,没有固定的模式,只有无限的可能。正如一位艺术家所说:“色彩是一种语言,它能够跨越国界,沟通心灵。”当我们学会运用色彩,就能用这种独特的语言,表达自己的情感和思想。 在“色色就色色”的生活中,我们还可以学会如何调整自己的心态。面对生活中的种种挑战,我们要学会用色彩的眼光去看待问题。有时候,一件看似糟糕的事情,换个角度看,也许就能发现其中的美好。这种心态,让我们更加乐观、坚强,更加从容地面对生活的起伏。 当然,“色色就色色”并不是盲目地追求色彩,而是要懂得如何运用色彩。在日常生活中,我们可以从以下几个方面着手: 1. 选择适合自己的色彩。每个人的肤色、性格和喜好都不同,因此,我们要根据自己的特点,选择适合自己的色彩。 2. 注重色彩的搭配。在穿衣搭配、家居装饰等方面,要学会运用色彩搭配的技巧,让生活更加和谐。 3. 培养自己的审美能力。通过欣赏艺术作品、阅读书籍等方式,提高自己的审美水平,更好地欣赏生活中的色彩。 总之,“色色就色色”是一种积极向上的生活态度,它让我们在色彩的世界里,发现生活的美好,感受生活的真谛。让我们从现在开始,拥抱色彩,拥抱生活,让“色色就色色”成为我们生活的一部分。
短阅读专栏:第 59 期作者 | 刘国华 原创出品 | 管理智慧在组织研究中,有个有意思的说法:每个员工走进公司时,都带着自己的边界感。这个边界,一方面是 " 自留地 " 的防御意识,另一方面也是个人价值的投射。边界太强,团队就容易变成一堆靠外力捆在一起的石头,看着像整体,其实彼此独立,没有真正的连接。于是,有些人就提出,干脆把个体的边界感消解掉,让大家完全融合,你中有我,我中有你。一位荷兰的学者在《刺猬效应》一书中提醒我们:亲密感不能走极端。团队不是无缝贴合的拼板,更像一群刺猬——太远,抱不到团;太近,反而扎得满身是伤。所以,真正健康的关系,是 " 亲密有度 "。如果为了追求极致平等,非要彻底打平边界,最后往往会出现角色模糊、秩序涣散的问题。换句话说,边界不是要消灭的,而是要会 " 对接 "。边界太厚,大家配合不起来;边界太薄,个体感就没了。只有保持适度的距离,才能既尊重个体,又保持协作的张力。 小注 此篇所录,出自所著《新商业思维》(第二辑)。并于原稿之上,多有略微删润,以增益其义。套书共六辑,洋洋洒洒百万余言,以 " 短阅读,长思考 " 为成文原则,广涉商界诸般思维,常有洞见。然书成之后,阅者寥寥。虽或有读者妄语曰:" 读此六卷,世间再无新思维;纵有新意,亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞,不可尽信。然有友人劝曰:" 观点思维若不传,终将珠玉蒙尘,实为可叹。" 余闻此,颇感其言有理。且其已久无再版,市井难寻,欲购亦不可得。故此立志,将以数载光阴,择时细述,陆续刊布。惟愿诸君偶有所得,一言半句,能启思路,便不负笔墨一场。作者|刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人,品牌与传播事业部负责人,专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想,常年为多家企业提供咨询服务。为您推荐:华夏基石最新推出 2025 企业内训大课:这套实操方法论,目前已为一线城市的企业内训超 300 场,超 60000 名企业家和管理精英参与学习,2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系,助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》,为了便于您及时收到最新推送,敬请星标本公众号。